Новости

В Педагогическом институте им. В.Г. Белинского состоялась встреча с выпускниками, обучающимися по направлениям подготовки «Педагогическое образование», «Педагогическое образование (с двумя профилями подготовки)», «Психолого-педагогическое образование», «Специальное (дефектологическое) образование». Целью мероприятия стало обсуждение вопросов трудоустройства выпускников в образовательные организации Пензенской области.

На встрече присутствовали представители Министерства образования Пензенской области и Управления образования города Пензы.

Елена Волошина, начальник управления кадровой политики нормативно-правового обеспечения Министерства образования Пензенской области осветила меры поддержки, предоставляемые молодым специалистам.

«Мы стремимся создать условия, способствующие привлечению и закреплению педагогических кадров в регионе. Реализуются федеральные и региональные программы, такие как проект «Земский учитель», которые предоставляют значительную финансовую и социальную поддержку молодым педагогам, начинающим свою профессиональную деятельность в сельской местности и малых городах», – отметила Елена Волошина. 

Напомним, в 2026 году продолжается реализация программы «Земский учитель» в рамках национального проекта  «Молодёжь и дети» - мероприятия по отбору претендентов на право получения единовременных компенсационных выплат учителям, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек.

В 2020-2025 годах в рамках данной программы в школы Пензенской области пришли работать 40 педагогов.

В 2026 году для участия в программе «Земский учитель» утверждены 10 вакантных должностей учителей, из них 5 вакансий учителя математики, 2 - иностранного языка и по одной вакансии - учителя основ безопасности и защиты Родины, труда, русского языка и литературы.

Юрий Каленов, начальник управления образования города Пензы представил информацию о вакантных должностях и потребностях образовательных организаций города.

«Управление образования города Пензы активно работает по формированию кадрового резерва. Мы регулярно анализируем потребности школ и детских садов, исходя из чего формируем список вакансий. Выпускники педагогических направлений всегда востребованы. Мы предлагаем ознакомиться с имеющимися предложениями и готовы осуществлять сопровождение на этапе трудоустройства», – сообщил Юрий Каленов. 

Актуальный список вакансий можно посмотреть на сайте Министерства образования Пензенской области по ссылке:https://minobr.pnzreg.ru/taill/vakansii/. 

В рамках мероприятия выпускники имели возможность задать интересующие их вопросы представителям органов управления образованием. Обсуждались аспекты целевого обучения, возможности профессионального развития, а также условия труда и оплаты в различных образовательных учреждениях региона.